文章摘要: 1、戶口問題在北京、上海等大學畢業(yè)生、外來務工人員數(shù)量眾多的城市,多數(shù)新就業(yè)人員并非本地戶口人口。然而,受服務服務保障能力和管理水平所限,多數(shù)城市的公共租賃房仍然只保障本地戶口人口。能否突破戶口這道“門檻”,是公共租賃房能否實現(xiàn)“全兼容”的一個
在北京、上海等大學畢業(yè)生、外來務工人員數(shù)量眾多的城市,多數(shù)新就業(yè)人員并非本地戶口人口。然而,受服務服務保障能力和管理水平所限,多數(shù)城市的公共租賃房仍然只保障本地戶口人口。能否突破戶口這道“門檻”,是公共租賃房能否實現(xiàn)“全兼容”的一個難題。由于目前公共租賃房資源不夠,無論是低收入家庭還是新就業(yè)人員,保障的門檻還是比較高,房源布局也存在不合理的問題。
公租房面向城鎮(zhèn)中等偏下收入住房困難家庭、新就業(yè)無房職工和在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)的外來務工人員,以小戶型為主,單套建筑面積以40平方米為主,只能適應人口較少的家庭居住。
公共租賃房目的是讓中低收入的住房困難家庭解決住房問題。但一些地區(qū)并沒有因此解決住房問題。湖北省武漢市洪山區(qū)的武漢首批試點公租房2012年3月5日開始入住,這批公租房共有899套,但經(jīng)審核獲得資格的317戶中卻有1/3放棄了資格,目前(截止到2012年3月23日)實際入住的僅有210戶。而調(diào)查顯示房租偏高仍是業(yè)主面臨的主要問題。一些業(yè)主反映800元的房租和100元的交通費用仍然讓他們無力承擔。
1.與用人單位簽訂勞動合同的人員:單位出具的工作收入和住房分配證明,勞動合同或公積金證明或社保證明三者選其一。
2.靈活就業(yè)人員:靈活就業(yè)人員提供現(xiàn)居住所在地居委會出具的就業(yè)收入證明。
3.個體工商戶:個體工商戶提供營業(yè)執(zhí)照和稅收繳納證明。
4.主城區(qū)退休人員:養(yǎng)老待遇領取證明或原工作單位出具的退休證明,住房分配證明。
5.國家機關、事業(yè)單位在編工作人員:單位出具的工作收入和住房分配證明,住房公積金或社保證明。
社會保險費包括:重慶范圍內(nèi)繳納的城鎮(zhèn)、城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險,在主城區(qū)繳納的城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險。
申請公租房要注意哪些問題
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